Skip naar content

Nieuws

Er zijn geen artikelen beschikbaar met deze filters. Ben je op zoek naar een specifieke artikel? Neem dan contact met ons op.

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Mees Walter wint de CAOP-scriptieprijs 2024

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Ervaringen van vier scholen: zo werk je effectiever samen met zorgpartners

Arbeidsverhoudingen

‘Leiderschap en management spelen een grote rol in het creëren van een positief gezonde werkomgeving’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Jiska Engelbert nieuwe hoogleraar op de Ien Dales Leerstoel

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Goede ambtenaren? Over integriteit en vakmanschap

Creatieve en praktische oplossingen bij samenwerking onderwijs en kinderopvang

Arbeidsverhoudingen

Dag van de Integriteit 2024: ‘De nieuwe norm: integriteit in transitie?’

Duurzame inzetbaarheid

Zo begeleidt het CAOP organisaties bij de aanvraag en uitvoer van MDIEU

Arbeidsverhoudingen

Jeaninne Wong Loi Sing ontvangt de Ien Dales Integriteitsaward 2024

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Plannen Europese Commissie 2024-2029: dit zijn de prioriteiten op gebied van arbeidsmarkt en werkgelegenheid

Patrick Banis vertrekt bij Stichting CAOP

Arbeidsverhoudingen

De nieuwe norm: de rol van professionals in tijden van verandering

Arbeidsverhoudingen

Podcast moet zorgen voor hogere aangiftebereidheid in de zorg

Arbeidsverhoudingen

Dr. Lisa Gaikhorst nieuwe bijzonder hoogleraar ‘Gelijke kansen in onderwijs’ aan de Universiteit Leiden

Arbeidsverhoudingen

Hoe wordt de vertrouwenspersoon optimaal benut? Deel twee: de vertrouwenspersoon

Medezeggenschap

OR-trainingen: Sociale veiligheid op de werkvloer

Arbeidsverhoudingen

Dag van de Integriteit 2024: hoe ga je om met snel veranderende gedragsnormen?

Arbeidsverhoudingen

Méér gezondheid: hoe het Institute for Positive Health en de Beweegalliantie zich inzetten voor een vitaler Nederland

Duurzame inzetbaarheid

Opnieuw MDIEU-subsidie voor A+O VVT: doorlopende aandacht voor duurzame inzetbaarheid

Arbeidsverhoudingen

Hoe wordt de vertrouwenspersoon optimaal benut? Deel één: het organisatieperspectief

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Via Liever voor de klas geeft CAOP advies op maat aan toekomstige leraren

Arbeidsverhoudingen

Stichting CAOP behaalt ISO-certificaten voor kwaliteitsmanagement en informatiebeveiliging

Arbeidsverhoudingen

Stichting CAOP ondertekent Charter Diversiteit

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Wat kunnen schoolleiders en -bestuurders doen om het beste uit hun onderwijsteam te halen?

Arbeidsverhoudingen

Diversiteit en inclusie webinars Voion: niet alleen opleiden voor een droombaan, maar ook voor een droomleven

Medezeggenschap

Cedeo-erkenning voor opleidingen medezeggenschap

Duurzame inzetbaarheid

SBCM biedt praktische tools voor duurzame ontwikkeling

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Groeikracht groeit door: van 13 naar ruim 80 deelnemende scholen komend schooljaar

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Goed roosteren; zo breng je levensgeluk van zorgwerknemers in harmonie’

Duurzame inzetbaarheid

Tweede MDIEU-indiening na succesvolle samenwerking georganiseerde sportsector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

’Hoop, lef en trots, dat is wat we nodig hebben’

Arbeidsverhoudingen

Hoe bevorder je de meldingsbereidheid bij medewerkers? Deel twee: vertrouwen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Ambtelijk vakmanschap door de ogen van rijksambtenaren in nieuw onderzoek: ‘Veeleisende Omgeving, Veelzijdige Ambtenaar?’

Samenwerken aan sociale veiligheid in onafhankelijk meldpunt ombudsfunctionaris politie

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Nieuwe subsidie voor meer samenwerking in de culturele sector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

SoFoKleS-symposium over leiderschap binnen de universitaire sector zorgt voor nieuwe aanknopingspunten

Hoe bevorder je de meldingsbereidheid bij medewerkers? Deel één: zichtbaarheid

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Meer rechten en kansen voor werknemers in de EU

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe zorgen we voor meer docenten van kleur in het voortgezet onderwijs?

Arbeidsverhoudingen

Een open dialoog als antwoord op verzuim in de zorg

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Waarom leven de Europese Verkiezingen eigenlijk niet in Nederland?’

Inclusiviteit in beeld: (AR-)Videoportretten voor Diversity Week binnen het Rijk zijn positieve verrassing

Arbeidsverhoudingen

Aan de slag met Positieve Gezondheid: samen bouwen aan een gezonde woon- en leefomgeving

Arbeidsverhoudingen

CAOP behaalt zilveren Green Key-certificaat!

Arbeidsverhoudingen

De Ien Dales Integriteitsaward wordt dit jaar opnieuw uitgereikt

Arbeidsverhoudingen

‘Geldt er voor ambtenaren een grotere beperking van meningsuiting?’

Arbeidsverhoudingen

Anoniem melden van vermoedens van misstanden: de verplichting is in zicht

Duurzame inzetbaarheid

Onderzoek naar wensen en behoeften van jonge professionals in het primair onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Een driesnijdend zwaard: bureaucratie, ambtenaren en vrijheid

Arbeidsverhoudingen

Succesvolle MDIEU-aanvraag StAZ: ziekenhuizen blijven investeren in duurzame inzetbaarheid

Arbeidsverhoudingen

Advies van de OR en besluit van de direct: openlijk of vertrouwelijk?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

De kracht van samenwerking: Hoe Onderwijsregio Haaglanden de tekorten in het onderwijs aanpakt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Rekentools op komst voor gehandicaptenzorgmedewerkers en -werkgevers voor meer inzicht in meer of minder uren werken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Termijn leerstoel Comparative public Service and Civil Service Reform eindigt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Download de cultuurbundel: verdiepende interviews en concrete tips goed werkgeverschap cultuursector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Open brief aan de informateurs van Patrick Banis

Arbeidsverhoudingen

Universiteiten in Duitsland zijn verplicht om intimidatie te voorkomen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Bekijk de webinar: wat is de impact van chronische ziekte op het werk?

Arbeidsverhoudingen

Heeft de OR instemmingsrecht bij het opstellen van een nieuw leiderschapsprofiel?

Nomineer jouw scriptie voor de CAOP-scriptieprijs 2024

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek naar gedrag en cultuur omroepen afgerond: Niets gezien, niets gehoord en niets gedaan

Arbeidsverhoudingen

Online arbeidsplatforms bieden kansen voor mensen met afstand tot arbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

Ongewenst gedrag: het verschil tussen een melding en een klacht

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Het mantelzorgloket in de zorg helpt bij een betere werk-privébalans

Medezeggenschap

Wat zijn de rechten van de OR bij personeelsbeoordelingen?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Bovenbestuurlijke samenwerking in het vo niet zonder uitdagingen

Arbeidsverhoudingen

Vlaamse en Britse universiteiten gebruiken charters voor genderdiversiteit

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Rijken leven ruim 8 jaar langer dan armen, maar wat doen we eraan?’

Arbeidsverhoudingen

Boekpresentatie ‘De hoogste ambtenaar’ door prof. Roel Bekker

Arbeidsverhoudingen

Wat is een ombudsfunctionaris en wanneer kies je hiervoor?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe zorgen we voor gelijke kansen tussen mens en machine?

Duurzame inzetbaarheid

Samen Werken aan Gezond Werken: bewustwording creëren via dialoog

Arbeidsverhoudingen

Strategisch personeelsbeleid in het po: positieve ontwikkelingen en kansen voor verbetering

Arbeidsverhoudingen

Directeur Platform ACCT: ‘Iedereen in de culturele sector moet iets met de veranderende arbeidsmarkt’

Arbeidsverhoudingen

Wie is de hoogste ambtenaar van Nederland en wat doet hij?

Arbeidsverhoudingen

Wat gebeurt er als de stemmen binnen de OR staken?

Arbeidsverhoudingen

MDIEU-subsidie toegekend aan SOM: meer mogelijkheden voor duurzame inzetbaarheid

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Missie Arbovisie 2040: Geen doden of zieken meer door slechte arbeidsomstandigheden

Medezeggenschap

Is de OR verplicht om verkiezingen te organiseren voor een onderdeelcommissie?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Samen aan de slag en minder navelstaren in 2024’

Arbeidsverhoudingen

De Kunstenbond: ‘De uniekheid van een sector is geen excuus om niet te verbeteren’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek medezeggenschapsraad De Haagse Scholen: hoe kunnen we de medezeggenschap verbeteren?

Duurzame inzetbaarheid

Samen gezond aan het werk

Arbeidsverhoudingen

Grote trends, scherpe keuzes? Van korte termijn naar blik op de toekomst

Arbeidsverhoudingen

Waarom een leidinggevende als formeel meldpunt
risicovol is

Arbeidsverhoudingen

Studenten Bestuurskunde op bezoek bij het CAOP

Arbeidsverhoudingen

Tim Huijts houdt oratie over positieve gezondheid bij zijn benoeming tot hoogleraar

Arbeidsverhoudingen

‘Alleen ga je sneller, maar samen kom je verder’

Arbeidsverhoudingen

De rol van de preventiemedewerker is vervuld zonder goedkeuring van de OR. Wat nu?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Procesbegeleiding bij onderwijsregio’s: Opleiders, scholen en besturen betrekken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Kan de fair practice code rust brengen in de popsector?

Arbeidsverhoudingen

Onverwachte wending project Aanpak interne agressie in ziekenhuizen en umc’s leidt tot meer inzicht

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Frank Cornelissen benoemd tot hoogleraar Innovatie in het Onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Van gezondheidszorg naar zorg voor gezondheid

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek naar nakijktijd eindexamens zorgt voor beter examenrooster

Arbeidsverhoudingen

Fatou Tevette over melders: Help, is dit nou een misstand?

Arbeidsverhoudingen

‘Er is geen sector in Nederland waar zoveel informatie over de arbeidsmarkt is als de zorg’

Arbeidsverhoudingen

Wat kan de OR doen als een bestuurder een roosterwijziging wil doorvoeren?

Arbeidsverhoudingen

Prinsjesdagdebat bij het CAOP: Blijvend impact in een veranderende samenleving

Arbeidsverhoudingen

Advies bij integriteitsmeldingen over het gemeentebestuur

Leraren van het Jaar 2023 zijn bekend

Arbeidsverhoudingen

Dag en Nacht van de integriteit 2023: signaalvaardigheid

Arbeidsverhoudingen

Hoe je persoonsgericht onderzoek naar integriteitsschendingen goed uitvoert: aandachtspunten en afwegingen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Patrick Banis: ‘Tijd voor een tienjarig deltaplan onderwijs!’

Arbeidsverhoudingen

Kunstloc Brabant bouwt aan een stevige kunst- en cultuursector die op waarde wordt geschat

Arbeidsverhoudingen

Movisie over sociale veiligheid: ‘Grensoverschrijdend gedrag is niet vaag’

Arbeidsverhoudingen

Hoe je persoonsgericht onderzoek naar integriteitsschendingen goed uitvoert: de uitdagingen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Update leerlingenprognose Scenariomodel-VO: stuk meer leerlingen dan vorig jaar

Duurzame inzetbaarheid

Arbeidsverhoudingen en cao's in de zorgsector: Een toekomstperspectief

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek zij-instroom in het onderwijs toont grote potentie aan

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP en Sardes doen aanbevelingen ideale scenario huiswerkbegeleiding

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Jurist Johri Maat: ‘Integriteitsschendingen zullen altijd bestaan in de maatschappij’

Medezeggenschap

De rol van de OR-voorzitter: gelijkwaardig of leidinggevend

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Keynote Dag van de Integriteit: ‘Iedereen bij de Douane is een potentiële prooi, maar als kudde ben je veilig.’

Duurzame inzetbaarheid

Samen reflecteren op je eigen ontwikkeling

Arbeidsverhoudingen

Visie van het CAOP: het bevorderen van een sociaal veilige cultuur

Arbeidsverhoudingen

Webinar ‘Ambtelijke helden gezocht’: ‘Ambtenaren mogen kritisch advies geven’

Arbeidsverhoudingen

Hoe worden medezeggenschapsraden in het funderend onderwijs in de praktijk gefaciliteerd?

Arbeidsverhoudingen

Integratie culturele codes vraagt om transparante samenwerking tussen kunstinstellingen, Raden van Toezicht en lokale overheden

Duurzame inzetbaarheid

Samen in actie komen voor je eigen ontwikkeling

Arbeidsverhoudingen

De OR en afdelingsmanagers: samenwerken of buitensluiten?

Arbeidsverhoudingen

Staat van de Ambtelijke Dienst: ‘Die overheid is er tóch niet voor mij’

Duurzame inzetbaarheid

CAOP ontvangt Green Key-certificaat voor duurzaamheid

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Verdere versterking sociaal dialoog tussen werkgevers- en werknemersorganisaties in Europa

Arbeidsverhoudingen

Bouw een inclusief, betrokken kader voor sociale veiligheid binnen jouw organisatie

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek: Breed gesprek governance en (mede)zeggenschap in het funderend onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Rewire: een voorbeeld van goed werkgeverschap in de culturele sector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek naar loopbaan OOP’ers: onderwijsassistenten willen groeien en specialiseren

Duurzame inzetbaarheid

Samen buigen over je eigen ontwikkeling

Arbeidsverhoudingen

Speel in op het gebruik van AI-taalmodellen en pas de gedragscode aan

Arbeidsverhoudingen

Essenties van sociale veiligheid bevorderen op de werkvloer

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Leidend Europees rechtskader voor AI-gebruik moet houvast bieden

Arbeidsverhoudingen

Zes verrassende lessen van bergbeklimmers voor leiders bij sociale veiligheid: zonder ongelukken naar de top

Arbeidsverhoudingen

We hebben last van het Akkoord van Wassenaar!

Arbeidsverhoudingen

Integraal samenwerken om de basis van sociale veiligheid op orde te hebben

Arbeidsverhoudingen

Vervolgdebat Bouwen aan vertrouwen: routes uit de vertrouwenscrisis

Arbeidsverhoudingen

Marjolijn Olde Monnikhof nieuwe directeur-bestuurder van Stichting CAOP

Arbeidsverhoudingen

OR Vraag & Antwoord: moeten alle leden van de OR in Nederland wonen?

Medezeggenschap

Vier tips voor een hoge opkomst bij OR-verkiezingen

Arbeidsverhoudingen

‘STAD 2023’: verder bouwen aan vertrouwen in de overheid

Arbeidsverhoudingen

Goed werk- en opdrachtgeverschap in culturele sector betekent operationaliseren culturele codes. Maar hoe doe je dat?

Arbeidsverhoudingen

Handboek Integriteit voor politieke ambtsdragers biedt overzicht en steun

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Minister wil arbeidsmarkt hervormen met nieuwe maatregelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Zet de leraar centraal in het lerarenbeleid

Arbeidsverhoudingen

Hoe trek je vastgelopen cao-onderhandelingen weer vlot?

Arbeidsverhoudingen

Signaalontvankelijkheid: hoe pikt jouw organisatie signalen van ongewenst en grensoverschrijdend gedrag op?

Arbeidsverhoudingen

5-jarig bestaan van Netwerk Weerbaar Bestuur: hoe noodzakelijk is dit netwerk?

Arbeidsverhoudingen

Hoe kan een schaamtevrije cultuur leiden tot een veiligere werkomgeving?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderwijsregio’s aan de slag!

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Maatwerk in uitvoering: makkelijker gezegd dan gedaan

Duurzame inzetbaarheid

Gloednieuwe website voor het Arbeidsmarkt- en Scholingsfonds Defensie (ASD)

Arbeidsverhoudingen

OR Vraag & Antwoord: mag een werkgever afwijken van de loonsverhoging bij hoge inflatie?

Arbeidsverhoudingen

Gaat AI de wereld echt veranderen?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Groeikracht gaat van start: scholen gezocht

Arbeidsverhoudingen

Uniforme aanpak voor een gezonder organisatieklimaat

Platform Naar Werk helpt loopbaanprofessionals om werkzoekenden nog gerichter te begeleiden

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek naar blootstelling aan Chroom-6: hoe nu verder?

Arbeidsverhoudingen

In vier stappen doelgericht handelen na melding van ongewenst en grensoverschrijdend gedrag

Leraar-van-het-Jaarverkiezing maakt kwaliteit en vakmanschap leraren zichtbaar

Toekomstbestendig opleiden en examineren in de schoonmaakbranche

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Verbetering Lerarenagenda staat centraal tijdens slotwebinar Leerstoel Onderwijsarbeidsmarkt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Theaterstuk ‘Mag ik je kussen’ toont de belevingswereld van de zorgmedewerker

Arbeidsverhoudingen

Hannah Postma wint de CAOP-scriptieprijs 2022

Ouderenzorg maakt zich klaar voor morgen

Festival Sterk aan het Werk enthousiasmeert medewerkers voor wie (blijven) leren niet altijd vanzelfsprekend is

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

MDIEU-subsidie voor Duurzame inzetbaarheid straks ook beschikbaar voor bedrijven

Arbeidsverhoudingen

Visie van het CAOP: sociale veiligheid inbedden in de organisatiestructuur

Zaak-De Mos en het belang van een transparante bestuurscultuur

Arbeidsverhoudingen

De Wet bescherming klokkenluiders: wat is er veranderd en waar op te letten?

Arbeidsverhoudingen

Leerstoel Onderwijsarbeidsmarkt neemt Lerarenagenda kritisch onder de loep in boek Onderwijs aan het werk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP voor Groeikracht: samen werken aan beter onderwijs

CAOP en Sardes doen onderzoek naar gratis huiswerkbegeleiding in gemeente Den Haag

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Kostenpost of waardevolle investering? Zo zetten we oudere werkzoekenden in hun kracht

Arbeidsverhoudingen

Goede kinderopvang is een panacee voor veel arbeidsmarktkwalen!

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek naar blootstelling aan chroom-6: wat leverde het op voor de werknemers?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

AZW vaart nieuwe koers: kennisdeling wordt prioriteit

Arbeidsverhoudingen

Onderwijsministers presenteren nieuwe plannen om lerarentekort tegen te gaan

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek naar blootstelling aan chroom-6: de rol van de begeleidingscommissies

Arbeidsverhoudingen

Goede werkvoornemens: meer vertrouwen, lef en proeftuinen

Arbeidsverhoudingen

Europese richtlijn ‘loontransparantie’ moet loonkloof tussen mannen en vrouwen dichten

Arbeidsverhoudingen

Naar een sociaal veilige organisatie: acht adviezen aan bestuurders

Arbeidsverhoudingen

Mag de directie berichten uit de OR-nieuwsbrief tegenhouden?

Arbeidsverhoudingen

‘Aanspreekcultuur is meer dan een goed gesprek over integriteit’

Arbeidsverhoudingen

Sardes en CAOP gaan samen verder

Arbeidsverhoudingen

CAOP ondersteunt NS bij onderzoek door RIVM naar blootstelling aan chroom-6

Arbeidsverhoudingen

Visie van het CAOP: sociale veiligheid en de rol van gedrag

Arbeidsverhoudingen

Mag de OR giften van de directie ontvangen?

Arbeidsverhoudingen

Wat is beschut werk en waarom is dit een oplossing om vacatures gedeeltelijk mee te vullen?

Arbeidsverhoudingen

Opdracht Voorzieningen Sectoroverleg Rijk verlengd met hoge waardering

Arbeidsverhoudingen

Ik wil wel meer uren werken, maar het mag niet!

Duurzame inzetbaarheid

HR-voucherregeling groot succes in culturele en creatieve sector

Arbeidsverhoudingen

Commissie Silvis overhandigt rapport over advocatendiensten aan de Staat

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Advies aan de gemeenten: organiseer online dienstverlening voor inwoners

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Nieuwe opdracht met NCOI: de effecten van de doorbraakmethode voor duurzame zij-instromers

Arbeidsverhoudingen

Speciaal congres om 20 jaar Veiligezorg te vieren

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Het effect van een instaptoets op het studierendement van mbo-studenten

11 innovatieve pilots in het po: wat leverde het op?

Arbeidsverhoudingen

Gevoelige informatie in de OR-mailbox: legen voor nieuwe leden?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Meld je aan voor het brede gesprek (mede)zeggenschap en governance

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Is het een probleem om wereldkampioen deeltijdwerken te zijn?

Arbeidsverhoudingen

Hoogleraren kritisch over kabinetsplannen

Arbeidsverhoudingen

Ondanks krapte maken werkgevers nog steeds weinig gebruik van mensen met een beperking

Arbeidsverhoudingen

‘Geef medezeggenschap een sterkere positie binnen de overheid’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

O&O-fonds GGZ en het CAOP gaan weer samenwerken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Schoolleiders moeten blijven leren om goed te functioneren

Arbeidsverhoudingen

Arbeidsmarktanalyse PO: de pabo is weer populair

Arbeidsverhoudingen

Tim Huijts benoemd op nieuwe leerstoel Positive Health at Work

Arbeidsverhoudingen

Mogen managers deel uitmaken van de OR?

Arbeidsverhoudingen

Leraren van het Jaar 2022 zijn bekend

Arbeidsverhoudingen

Een koffertje vol lekkers en verrassingen! Toch?!

Arbeidsverhoudingen

Dag van de Integriteit: sociale veiligheid in het DNA

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Troonrede 2022: te weinig aandacht voor arbeidsmarkt van de toekomst

Duurzame inzetbaarheid

Studenten hechten meer waarde aan een toets als de prestatie meetelt voor hun cijfer

Medezeggenschap

Heeft de OR adviesrecht als er een tijdelijke bestuurder wordt aangesteld?

Arbeidsverhoudingen

Waarom kun je als directie niet onder de vertrouwenspersoon uit?

Arbeidsverhoudingen

Hoe haal je het meeste uit talent en ziet de arbeidsmarkt van morgen er weer rooskleurig uit?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Ook MDIEU-subsidie voor deel culturele en creatieve sector na unieke samenwerking

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP en LinkedIn pakken samen knelpunten op de arbeidsmarkt aan

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

AZW krijgt groen licht en onderzoekt ook de komende 5 jaar de sector zorg en welzijn

Arbeidsverhoudingen

Steeds minder werkenden besteden aandacht aan hun duurzame ontwikkeling. Hoe brengen we daar verandering in?

Duurzame inzetbaarheid

Europese Raad adviseert om meer in te zetten op individuele leerrekeningen

Arbeidsverhoudingen

Sociale veiligheid in een politieke wereld: hoe creëer je tegenspraak?

Arbeidsverhoudingen

Eerste exemplaar boek ‘De top kijkt om’ overhandigd aan minister Hanke Bruins Slot

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

A+O VVT heeft MDIEU-subsidie binnen: veel aandacht voor duurzame inzetbaarheid

Arbeidsverhoudingen

Als vacatures plaatsen niet meer werkt

Arbeidsverhoudingen

Sociale veiligheid en de pandemie van het zwijgen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderwijsministers willen ‘onorthodoxe maatregelen’ om lerarentekort tegen te gaan

Medezeggenschap

Opnieuw Cedeo-erkenning voor opleidingen medezeggenschap

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Is 110.000 zorgmedewerkers uitsparen met robots dé oplossing voor het personeelstekort in de zorg?

Medezeggenschap

OR-vraag en antwoord: moet je de Nederlandse taal machtig zijn om in de OR te kunnen?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Kiezen werknemers op een krappe arbeidsmarkt eerder voor betekenisvol werk?

Arbeidsverhoudingen

Grensoverschrijdend gedrag: verandering van cultuur in de cultuur- en mediasector

Duurzame inzetbaarheid

Onderzoek naar professionalisering leraren en docenten: hoe pak je dat effectief aan?

Arbeidsverhoudingen

Sociale veiligheid in de (top-)sport ‘prestatiedrang en machtsposities’

Arbeidsverhoudingen

Adviescollege Rechtspositie Politieke Ambtsdragers: ondersteuning CAOP en nieuwe website

Arbeidsverhoudingen

Vertrouwen tussen burger en overheid blijft schommelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek naar tekort aan wiskundeleraren: een jaar later

Arbeidsverhoudingen

OR-vraag en antwoord: mag een beleidsmedewerker deelnemen aan een commissie?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Zorginstituut slaat alarm met video: wat doen wij om verdere tekorten te voorkomen?

Arbeidsverhoudingen

Publicatie Positief Gezond Werkgeverschap biedt inspiratie duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid

Wie worden de nieuwe Leraren van het Jaar?

Arbeidsverhoudingen

‘Lead the change’ tijdens de Dag en Nacht van de Integriteit

Duurzame inzetbaarheid

Ondersteunend personeel in het onderwijs: wat levert het eigenlijk op?

Arbeidsverhoudingen

Ambtenaren zijn nog steeds niet normaal

Arbeidsverhoudingen

Wat te doen als OR als de bestuurder niet luistert? En als nieuwe investeerders de jubileumuitkering stopzetten?

Nomineer jouw scriptie voor de CAOP-scriptieprijs 2022

Coalitieakkoord: veel ambities, weinig plannen voor de arbeidsmarkt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Wat is het effect van flexibele leerplekken voor leerlingen?

Arbeidsverhoudingen

Over de dijken heen kijken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Nationaal Groeifonds investeert via Ontwikkelkracht in duurzame versterking onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Wat is de rol van de OR bij de inrichting van een flexpool en bij een vertrouwensbreuk?

Arbeidsverhoudingen

Hoe sociaal veilig is jouw organisatie? Start met een risicoanalyse

Arbeidsverhoudingen

Bouwen aan vertrouwen, verwetenschappelijking van beleid

Arbeidsverhoudingen

Sectoren zetten in op duurzame inzetbaarheid met MDIEU

Arbeidsverhoudingen

Grensoverschrijdend gedrag: waarom ANNA de baas moet zijn

Duurzame inzetbaarheid

Convenant aanpak lerarentekort: tweede onderzoek naar besteding middelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Platform Naar Werk is uit de startblokken

Arbeidsverhoudingen

De waarde van werkgeluk op een krappe arbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

CAOP betrokken bij de aanpak seksueel grensoverschrijdend gedrag

Duurzame inzetbaarheid

HR-voucher voor culturele en creatieve sector verlengd

Arbeidsverhoudingen

CAOP en Kennisland gaan samen verder

Arbeidsverhoudingen

Kansengelijkheid in het onderwijs kan wel wat verontwaardiging gebruiken

Medezeggenschap

Moet de ondernemingsraad een verslag van de OR-vergadering maken?

Wat kunnen organisaties leren van de misstanden bij The Voice of Holland?

Arbeidsverhoudingen

Scan in de maak: meten van publieke dienstverlening

Arbeidsverhoudingen

Sector georganiseerde sport zet flink in op duurzame inzetbaarheid met MDIEU-indiening

Arbeidsverhoudingen

Verkokering arbeidsmarkt houdt personeelstekorten in stand

‘Laat Tweede Kamer kandidaat-bewindslieden keuren’

Arbeidsverhoudingen

Demissionaire ministers positief over borging kwaliteit en continuïteit onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Onderzoek naar verschillen in personeelstekorten tussen scholen en wijken in gemeente Den Haag

Arbeidsverhoudingen

Bouwen aan vertrouwen in de context van gezagsturbulentie

Medezeggenschap

Wat is de rol van de OR bij het invoeren van een Periodiek Medisch Onderzoek (PMO)?

Duurzame inzetbaarheid

Wendbaar opleiden voor de toekomst

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

School als aantrekkelijke werkomgeving is goed tegen het lerarentekort

Arbeidsverhoudingen

Han Busker nieuwe strategisch adviseur CAOP

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Winnaars verkiezing Leraar van het Jaar 2021 bekend

Arbeidsverhoudingen

Op weg naar een nieuw sociaal contract

Arbeidsverhoudingen

Nieuwe publicatie: Openbaar bestuur en het ambtelijk apparaat

OMWB zet creatieve strategie in bij het vormgeven van de gewenste bedrijfscultuur

Arbeidsverhoudingen

Nieuwe bijzondere leerstoel CAOP: Transities in de publieke sector

Medezeggenschap

Mag de directeur een plaatsvervanger aanwijzen om met de OR te vergaderen?

Arbeidsverhoudingen

Roep om verankering van integriteit, moreel leiderschap en loyale tegenspraak

Arbeidsverhoudingen

Integriteitsadviseur Groot: ‘Nu gaat het kennelijk vooral om systeemfalen’

Arbeidsverhoudingen

‘Zonder vertrouwen van de burger is er geen democratie meer’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Bouwen aan vertrouwen in sector overheid

Arbeidsverhoudingen

Ruim anderhalf miljard euro extra voor publieke sector na Prinsjesdag

Arbeidsverhoudingen

Samenwerken aan oplossingen voor tekorten of ‘samen voor je eigen’?

Arbeidsverhoudingen

Prinsjesdag 2021: de belangrijkste maatregelen voor de arbeidsmarkt

Medezeggenschap

Kun je iemand tijdelijk benoemen als vervangend OR-lid?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP en Werkperspectief.NL lanceren Platform Naar Werk

Burgers Beter Beschermd: van onderzoeksrapport naar podcast

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Tijdelijk meer salaris op achterstandsscholen: wat levert het op?

Arbeidsverhoudingen

‘Alle seinen staan op groen voor een nieuw kabinet om de arbeidsmarkt te hervormen’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Een betere arbeidsmarkt? Heb oog voor talent op de werkvloer

Arbeidsverhoudingen

Van werkloosheid naar personeelstekort

Arbeidsverhoudingen

Wat is de status van het lerarentekort in het onderwijs?

Arbeidsverhoudingen

Maak nu écht werk van ziektepreventie op de arbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

Zomer op de arbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

Bouwen aan vertrouwen in sector onderwijs

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Europees Hof: mannen en vrouwen moeten gelijk beloond worden bij vergelijkbaar werk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP heeft het certificaat ISO 27001 voor informatiebeveiliging behaald

Arbeidsverhoudingen

De toekomst is nu: anticiperen op komende arbeidsmarkttekorten

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

SER-rapport: onderwijssysteem moet anders om kansenongelijkheid te bestrijden

Steeds meer organisaties zien nut en noodzaak van integriteitsbeleid

Arbeidsverhoudingen

Arbeidsvoorwaarden en cao’s zijn heikele onderwerpen in coronatijd

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Lerarentekort bij tekortvakken niet aan één oorzaak toe te schrijven

Medezeggenschap

Wat als bestuurder minder tijd aan OR-werk toestaat dan de cao aangeeft?

Arbeidsverhoudingen

CAOP en OceansX brengen ontwikkelmethode BoostX verder

Arbeidsverhoudingen

Van vangnet naar trampoline in de polder

Arbeidsverhoudingen

Hoe verhoogt ICT de leeropbrengst in het primair onderwijs?

Arbeidsverhoudingen

Hoogleraren geven visie op herstel van vertrouwen tussen overheid en burger

Arbeidsverhoudingen

SER-advies over hervorming arbeidsmarkt: wat betekent het in de praktijk?

Arbeidsverhoudingen

Wethouder Bruines: ‘Beleid moet meer op uitvoering afgestemd worden’

Professioneel personeelsbeleid dankzij HR-voucher voor culturele en creatieve sector

Disruptieve gebeurtenissen vragen om creatieve publieke leiders

Bloemlezing eerste rechtspraak over genormaliseerde ambtenaren

Medezeggenschap

Zijn OR-verkiezingen nodig als er evenveel kandidaten als zetels zijn? En wat als de achterban geen OR wil?

Arbeidsverhoudingen

Blijven we na corona thuiswerken en wat vraagt dat van organisaties?

Arbeidsverhoudingen

SER-advies: zorgmedewerkers moeten meer waardering, ruimte en betrokkenheid krijgen

Arbeidsverhoudingen

Systematische, integrale aanpak nodig voor integriteit in het publieke domein

Arbeidsverhoudingen

Schoolscan helpt bij inzet middelen uit Nationaal Programma Onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Duurzame inzetbaarheid

Schoolleiders primair onderwijs kijken vooruit in Toekomstagenda Schoolleiders

Arbeidsverhoudingen

Hoe handelt een politieke partij bij ongewenst gedrag door partijleden?

Medezeggenschap

Kan de OR direct akkoord geven op een instemmingsverzoek?

Arbeidsverhoudingen

Hoogleraren hebben bruikbare tips voor de formateur

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP en SkillsTown gaan intensieve samenwerking aan

Arbeidsverhoudingen

De rol van het onderwijs in de verschillende verkiezingsprogramma’s

Arbeidsverhoudingen

Op weg naar de verkiezingen: Arbeidsmarkt en de rol van de overheid

Arbeidsverhoudingen

Uitvoeringsorganisaties: klem tussen de draaideuren van burgers en politiek

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Op weg naar de verkiezingen: Zorg en de rol van de overheid

Duurzame inzetbaarheid

Luistertips van OR-coach Hartmann: ontlast je werkgeheugen

Arbeidsverhoudingen

Op weg naar de verkiezingen: Onderwijs en de rol van de overheid

Arbeidsverhoudingen

Versterk maatschappelijke dienstverlening met onderwijsprogramma’s in het hoger onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Vooruitblik op verkiezingen: autonomie, van werk naar werk en duurzaam ontwikkelen

Medezeggenschap

Wanneer heeft de OR adviesrecht bij een intentieverklaring tot samenwerking?

Duurzame inzetbaarheid

Te weinig aandacht voor oudere leraren in HR-beleid op scholen

Duurzame inzetbaarheid

Hoe stimuleer je betekenisvol werk in coronatijd?

Medezeggenschap

OR-vragen over verlofuren en onderhandeling met arbodienst

Arbeidsverhoudingen

Poetst het Nationaal Programma Onderwijs de leerachterstanden weg?

Arbeidsverhoudingen

Ook vertrouwen in de overheid komt te voet en gaat te paard

Arbeidsverhoudingen

Inclusieve arbeidsmarkt: welke stappen zijn nodig?

Arbeidsverhoudingen

Subsidieregeling voor duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden gepubliceerd

Webinars effectief middel om kennis te delen en dialoog aan te gaan

Geslaagde campagne rond discussiestuk Toekomst van ons onderwijs

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Bestuurlijke fusie CAOP en Sardes van kracht

Arbeidsverhoudingen

Sociale innovatie en de rol van HR

Arbeidsverhoudingen

‘Betrek de doelgroep bij de ontwikkeling van innovaties’

Arbeidsverhoudingen

Op zoek naar een nieuw perspectief!

Winnaar Ien Dales integriteitsaward lanceert integriteitsgame Zuivere Koffie

Arbeidsverhoudingen

‘Strijd om beleid in Nederland zorgt voor gebrek aan implementatie’

Arbeidsverhoudingen

Martin Sommer: ‘De obsessie van de Nederlandse publieke dienst met innovatie is echt een curiosum’

Arbeidsverhoudingen

Tussentijds rapport Raadspersonen Belastingdienst over signalen toeslagaffaire

Arbeidsverhoudingen

Borstlap: ‘Zet triagetenten op voor kwetsbaren op de arbeidsmarkt’

Arbeidsverhoudingen

Anticiperen op arbeidstekorten in de eerstelijnszorg

Arbeidsverhoudingen

Ombudsfunctie in je organisatie: maak werk van sociale veiligheid!

Medezeggenschap

Wat is leidend: het advies van een bedrijfsarts of van de huisarts?

Arbeidsverhoudingen

Waarom we de kwetsbaren minder kwetsbaar moeten maken

Arbeidsverhoudingen

Martin Sommer: ‘Zelfgenoegzaamheid Nederland verstoort open blik op arbeidsmarkt’

Medezeggenschap

Kun je iets doen aan de verschillen in arbeidsvoorwaarden van uitzendkrachten?

Arbeidsverhoudingen

Geheimhouding vragen aan OR mag alleen onder voorwaarden

HR-professionals zien meerwaarde van mediation in arbeidsverhoudingen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Inspiratie om nieuwe technologie in de organisatie te integreren

Medezeggenschap

OR-regels rond mondkapje op het werk en quarantaine na vakantie

Arbeidsverhoudingen

Inspiratiemodel nieuwe technologie biedt handvatten voor de praktijk

Arbeidsverhoudingen

Handreiking helpt docenten te werven voor tekortvakken voortgezet onderwijs

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Dubbelrol van de overheid onder de loep bij eerste webinar nieuwe reeks

Arbeidsverhoudingen

Ethisch leiderschap en dilemma’s in het Covid-19-tijdperk

Arbeidsverhoudingen

Van werk naar werk: hoe voorkomen we dat mensen tussen wal en schip belanden?

Arbeidsverhoudingen

Martin Sommer: ‘Herwaardering van de overheid?’

Arbeidsverhoudingen

CAOP begeleidde OM naar nieuwe procedure voor benoeming topfuncties

Arbeidsverhoudingen

Week van de mediation: gratis workshop mediationskills voor HR-professionals

Arbeidsverhoudingen

Risico’s en kansen voor de arbeidsmarkt na de coronacrisis

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Verdere aanpak van lerarentekort en werkdruk in het onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Meer dan € 700 miljoen als reddingsboei voor de cultuursector

Arbeidsverhoudingen

Pensioenafspraken over duurzame inzetbaarheid in 2021 verder uitgewerkt

Defensie zet in 2021 verder in op verbetering sociale veiligheid

Arbeidsverhoudingen

Nieuwe ijkpunten funderend onderwijs na aflopen sectorakkoorden

Integriteit bestuurders krijgt prioriteit van kabinet

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Verlenging steunmaatregelen en extra budget voor arbeidsmarkt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Op weg naar inclusievere arbeidsmarkt met wetsvoorstel Breed Offensief

Arbeidsverhoudingen

Breed pakket aan maatregelen moet werken in de zorg aantrekkelijker maken

Duurzame inzetbaarheid

Kabinet investeert in regelingen voor duurzaam ontwikkelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Extra geld naar digitalisering zorg

Arbeidsverhoudingen

OCW trekt € 224 miljoen extra uit om leerachterstanden weg te werken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Nieuwe technologie moet de mens dienen en niet andersom’

Arbeidsverhoudingen

‘Transparantie uiterst belangrijk bij communicatie coronamaatregelen’

Arbeidsverhoudingen

‘Investeer in anders organiseren van het werk in zorg en onderwijs’

Arbeidsverhoudingen

Inspiratiesessie biedt mooie voorbeelden van duurzaam ontwikkelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Leidt digitalisering in het voortgezet onderwijs tot lagere werkdruk?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderwijstijd: meer of minder?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Digitalisering in het onderwijs: investeer in sociale ondersteuning

Dialoogsessies SoFoKleS zetten werkdrukdossier op de kaart

Samen Presteren: onderzoek voor de sportsector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Manifest Vrije zones verschaft inzicht in disbalans economische opleidingen met arbeidsmarkt

Medezeggenschap

Mag de werkgever de loonsverhoging uitstellen?

Amerikaanse minister van Arbeid benoemt voorzitter bestuur Leerstoelen in arbitragepanel

Medezeggenschap

Hoe ga je om met kandidaatstelling voor de OR-verkiezing?

Hoe creatieve strategie het Arbeidsmarktplatform PO verder hielp

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Coronacrisis zorgt voor omwenteling in publieke sector − of niet?

Arbeidsverhoudingen

Corona zorgt voor dilemma’s in arbeidsrecht en arbeidsvoorwaarden

Arbeidsverhoudingen

‘Post-coronatijd vraagt om verbindend leiderschap’

Sociaal Fonds Particuliere Beveiliging verder via CAOP

Arbeidsverhoudingen

Boter bij de vis voor de vitale beroepen?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

De kansen voor goed werk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe groot is de impact van de crisis op arbeidsverhoudingen en arbeidsvoorwaarden?

Arbeidsverhoudingen

Bonus om lerarentekort in Amsterdam op te lossen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe kan de coronacrisis helpen tekorten in zorg en onderwijs op te lossen?

Corona-observatiemonitor maakt waardering voor vo zichtbaar

Arbeidsverhoudingen

Samenwerking Meldpunt Integriteit Defensie en CAOP nu officieel

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Op weg naar lerende praktijken in de schuldhulpverlening

Medezeggenschap

Corona, de ondernemingsraad en het arbobeleid

Medezeggenschap

Heb je als OR inspraak op veranderende openingstijden?

Arbeidsverhoudingen

Vraag en antwoorden webinarserie Hoe werken we na de crisis?

Arbeidsverhoudingen

Hoe voorkomen we dat de publieke sector de crisis betaalt?

Arbeidsverhoudingen

‘Bied zorgpersoneel bescherming via compensatieregeling’

Arbeidsverhoudingen

Wat is de impact van de coronacrisis op de arbeidsmarkt?

Medezeggenschap

Hoe zorg je als OR voor gedragsverandering?

Commissie VSAB presenteert rapport ‘Stof tot nadenken’

Medezeggenschap

Zittingstermijn van de OR verlengen door coronaperiode?

Medezeggenschap

Vakantie intrekken wegens coronacrisis, mag dat?

Duurzame inzetbaarheid

OR, maak het arbobeleid thuiswerkproof

Arbeidsverhoudingen

Het bevoegdhedenstelsel vo is toe aan vernieuwing

Succes en falen van hervormingen in de publieke sector

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Ethisch leiderschap in coronatijd

Medezeggenschap

Mag een ziek OR-lid de overlegvergadering bijwonen?

Medezeggenschap

Mogen vrijwilligers lid worden van de ondernemingsraad?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Op weg naar het nieuwe normaal

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Attendeer leraren op mogelijkheid voor LOF-aanvraag

Arbeidsverhoudingen

Minicollege over overheidsmanagers in coronatijd

Arbeidsverhoudingen

Veranderingen in werk door de coronacrisis: de vier A’s

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Taakzwaarte en werkdruk in het onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Beloning werknemers in cruciale beroepen

Arbeidsverhoudingen

Meer dan vitale beroepen

Arbeidsverhoudingen

De overheidsmanager in het coronatijdperk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Wat de coronacrisis ons leert over techniek en samenwerking

Medezeggenschap

Tips voor samenwerking vertrouwenspersoon en OR

Medezeggenschap

Wat zijn de belangrijkste verschillen tussen OR en PVT?

Arbeidsverhoudingen

Pensioenstelsel, hét middelpunt van onze overlegeconomie?

Arbeidsverhoudingen

Ethisch leiderschap, een gezamenlijke verantwoordelijkheid

Arbeidsverhoudingen

Dienstverlening CAOP gaat door

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Kunnen docenten in een bacheloropleiding ook de masteropleiding ontwikkelen?

Medezeggenschap

Studiereiskosten en beloningssysteem: heeft de OR instemmingsrecht?

Duurzame inzetbaarheid

Betekenisvol werk: het verschil tussen de leraar en de politieagent

Arbeidsverhoudingen

Geschillencommissie Rijk officieel van start

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Certificaat ISO 9001 voor het CAOP

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Zorginspirator biedt medewerkers zorg inspiratie voor loopbaan

Arbeidsverhoudingen

Wat maakt werk betekenisvol? Vier nieuwe inzichten

Medezeggenschap

Arbodienst vervangt bedrijfsartsen, wat is de rol van de OR?

Medezeggenschap

Eenzijdig wijzigingsbeding en arbeidscontracten

'Onafhankelijke raad moet uitvoering overheidsbeleid onderzoeken'

Medezeggenschap

Vraag gratis quickscan OR-reglement aan voor OR gemeenten

Arbeidsverhoudingen

Als werkgeversvoorzitter in de speeltuin

Medezeggenschap

Creatieve manieren om de OR-achterban te betrekken

Arbeidsverhoudingen

Hoe je betekenisvolle relaties aangaat in de werkomgeving

Arbeidsverhoudingen

Loyale tegenspraak onmisbaar bij goed functionerend openbaar bestuur

Nieuwe onderhandelingen cao Sport in 2020

Arbeidsverhoudingen

3 tips om betekenisvol werk te stimuleren

LerarenOntwikkelFonds (LOF) succesvol, blijkt uit onderzoek

Arbeidsverhoudingen

Actieonderzoek ‘Flexwerk in de zorg’ biedt richting voor politiek

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Waarom is betekenisvol werk belangrijk?

Arbeidsverhoudingen

Debat Betekenisvol werk: hoe stellen we de professional centraal?

Arbeidsverhoudingen

Wat is betekenisvol werk? Drie typerende kenmerken

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Technologie op de werkvloer gaat ten koste van empathie

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe verander je leraren in onderwijsvernieuwers?

Arbeidsverhoudingen

Commissie-Borstlap: betekenisvol werk en ontwikkeling belangrijk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Werkenden publieke sector beoordelen hun werk als betekenisvol

Arbeidsverhoudingen

Van leuk werk mag niemand ziek worden

Arbeidsverhoudingen

Steeds meer zzp-docenten in het onderwijs

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Stimuleringspremie duurzame inzetbaarheid voor uniformberoepen

Arbeidsverhoudingen

Nieuwe cao primair onderwijs ondertekend

Medezeggenschap

Overtuig je OR-achterban met framing

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Effecten van natuuronderwijs op ontwikkeling leerlingen

Wnra en integriteit: een ongemakkelijke waarheid?

CAOP levert externe vertrouwenspersonen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

'Scholen zullen het lerarentekort steeds meer zelf oplossen'

Bodycams in de zorg: wel of geen goed idee?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Wat zijn effectieve maatregelen om het lerarenkort aan te pakken?

Medezeggenschap

Regels OR-verkiezingen bij onderbezetting of weinig kandidaten

Integriteit vaker onderdeel van normale bedrijfsvoering

Arbeidsverhoudingen

Hoe bewegen we meer mensen naar het onderwijs?

Arbeidsverhoudingen

Creatieve oplossingen voor het lerarentekort

Arbeidsverhoudingen

‘De normalisering lijkt redelijk geruisloos te gaan verlopen’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Estland klaar voor toekomst door leiderschap

Wat is duurzame ontwikkeling en hoe geef je dat vorm?

BibliotheekWerk bundelt kennis met HR-netwerk

Duurzame inzetbaarheid

Draag spelenderwijs bij aan betekenisvol werk in je werkomgeving

Steunpunt deelt visie op integriteit met Tweede Kamer

Medezeggenschap

Heeft de OR instemmingsrecht bij aanstelling bedrijfsarts?

Medezeggenschap

Beperkt politiek primaat ondernemingsraden?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

'Meer geld kan op lange termijn zorgen voor beter imago leraren'

Arbeidsverhoudingen

Moet Defensie wijziging in roosterbeleid eerst voorleggen aan medezeggenschap?

‘Het politieke spel kunnen spelen, dat is het belangrijkste’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderwijsreis 2020 naar vernieuwend High Tech High in San Diego

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Productiviteitsgroei publieke sector teleurstellend’

Medezeggenschap

OR-vragen over functiegebouw en status ambtelijk secretaris

Integriteit in een netwerksamenleving

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Tips voor proactieve aanpak OR bij technologisering

Duurzame inzetbaarheid

Samenwerking en innovatie centraal op Mobiel in uniform

Arbeidsverhoudingen

Beter imago leraren draagt bij aan kwaliteit onderwijs

Duurzame inzetbaarheid

Het effect van unitonderwijs ten opzichte van klassikaal onderwijs

Arbeidsverhoudingen

De kwetsbaarheid van ombudspolitiek en van lokale partijen

Dag van de Integriteit: 'Ga de dialoog aan'

Arbeidsverhoudingen

‘Geef leraren een grotestedentoeslag’

Duurzame inzetbaarheid

Zes simpele interventies die duurzame ontwikkeling ondersteunen

Arbeidsverhoudingen

Basisscholen minder voorzichtig met begroting

Medezeggenschap

‘Wij proberen de medezeggenschap vooruit te helpen’

Medezeggenschap

Adviesrecht OR bij belangrijke investeringen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe kan HR bijdragen aan duurzame ontwikkeling?

Duurzame inzetbaarheid

Gestructureerde aanpak nodig voor doorbraak in duurzaam ontwikkelen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Arbeidsomstandigheden in de vierde industriële revolutie

Arbeidsverhoudingen

Toename zzp-docenten door groeiend lerarentekort

Dag van de liefdadigheid: mogelijkheden genoeg

Samenwerking A+O fonds Gemeenten en het CAOP levert allesuitjezelf.nl op

Arbeidsverhoudingen

Cörvers: ‘Oplossen lerarentekort in primair onderwijs vereist meer actie’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Kansen en risico’s voor het onderwijs volgens de Staat van het Onderwijs 2019

Arbeidsverhoudingen

Nieuwe technologie en betekenisvol werk gaan hand in hand

Arbeidsverhoudingen

De route naar fair pay in de podiumkunsten

De route naar fair pay in de podiumkunsten

Medezeggenschap

OR-vragen over opzet MTO en openbaar maken notulen

Arbeidsverhoudingen

Pensioenakkoord: belangrijke taak O&O-fondsen

Screening en screeningsinstrumenten zinvol in openbaar bestuur?

Arbeidsverhoudingen

Vitaler met pensioen door pensioenakkoord

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Steeds meer zij-instromers uit financiële sector in het onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Pensioenakkoord: wat betekent het voor jou?

Arbeidsverhoudingen

WAB wijzigt ontslagrecht, ketenbepaling, flexwerk en WW-premie

Arbeidsverhoudingen

De kwaliteit van de publieke dienst: een permanente zorg

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Samen aan de slag met opleiden en ontwikkelen in Zorg en WJK

Medezeggenschap

OR-vragen over ontslag bestuurder en regels rond de 50-grens

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

De effecten van anders organiseren in het voortgezet onderwijs

Arbeidsverhoudingen

4 manieren om technologie succesvol op de werkvloer te implementeren

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderzoek wijst uit: productiviteit onderwijs daalt nog steeds

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Basisscholen proberen parttimers te verleiden meer te werken

Arbeidsverhoudingen

Mens en techniek stellen alleen iets voor in relatie tot elkaar

Weerbaarder tegen ondermijning

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Techniek rules, or not?

Medezeggenschap

Kun je zowel preventiemedewerker als OR-lid zijn?

Arbeidsverhoudingen

Vierde industriële revolutie pas succesvol als technologische en sociale innovatie samengaan

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe ga je als leraar om met emoties in het speciaal basisonderwijs?

Nieuwe opleidingsaanpak volwassenen slaat aan in de zorg

Arbeidsverhoudingen

Event ‘Samen werken aan betekenisvol werk’: een onderwerp dat raakt

Arbeidsverhoudingen

'Drietrapsraket nodig voor eerlijke beloning in culturele sector'

Arbeidsverhoudingen

Als OR onderhandelen over arbeidsvoorwaarden? Zo kan het!

‘Tweede Kamer zelf verantwoordelijk voor integriteit leden’

Duurzame inzetbaarheid

Draagt een schoolleidersopleiding bij aan beter functionerende schoolleiders?

Provincies huren integriteitsbureaus in voor screening nieuwe bestuurders

Nathalie Smeets wint Ien Dales Integriteitsaward 2019

Arbeidsverhoudingen

Ben jij klaar voor de Wnra?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

De januskop van de onderwijsarbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

Cao-onderhandelingen: pleidooi voor meer dialoog en minder debat

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Complementariteit tussen mens en machine

Transparantie draagt bij aan geloofwaardigheid politieke bestuurders

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Unitonderwijs is leren in een mini-maatschappij

Positie vertrouwenspersoon onder druk

Medezeggenschap

Telt uitzendkracht mee voor aantal zetels OR?

Diversiteit en ethisch leiderschap: nieuwe uitdagingen

Kennisforum Integriteit #MeToo: verklaring van gedrag en groepsdruk

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Relatie tussen type kwaliteitszorg en onderwijskwaliteit niet duidelijk

Arbeidsverhoudingen

Whitepaper met vergelijking cao’s publieke sector

Arbeidsverhoudingen

CAOP-evenement 14 mei: Samen werken aan betekenisvol werk

Website Netwerk Weerbaar Bestuur voor integriteit en veiligheid

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Convenant Aan de slag voor de klas voor overstap financiële sector naar onderwijs

Arbeidsverhoudingen

Innovatief Athene voorbeeld voor Nederlandse publieke sector

Aanbevelingen commissie Tilburg Chroom-6 opgevolgd

Arbeidsverhoudingen

Mag de werkgever verlof intrekken?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Afsluiting CFTO met symposium ‘School en schaal’

Minister Ollogren reikt eerste Veiligheidspakket uit aan nieuwe burgemeester

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Scholen willen meer uit leerlingen halen met leerpleinen

Essay: De (on)zin van screening

‘Rol vertrouwenspersoon diamant met vele facetten’

Arbeidsverhoudingen

‘Ontslagrecht is weer spannend’

Arbeidsverhoudingen

Expertmeeting ‘Arbeidsverhoudingen in de publieke sector’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Integriteit zou voor publieke functionarissen vanzelfsprekend moeten zijn’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Wat doe je bij een 5? Ophalen of laten vallen?

Medezeggenschap

Wanneer heeft een bedrijf recht op een Europese OR?

Lerarenontwikkelfonds gaat in 2019 verder via het CAOP

Medezeggenschap

Heeft een oud-werknemer voorrang bij nieuwe vacatures?

Van #MeToo naar #WeDo

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Spreek innerlijke motivatie jongeren aan’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Idee ‘Hack de Procedure Dag’ van team #Wetoo wint Hackathon ‘Jouw kracht in de zorg’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Waar moet een mentor van een internationale schakelklas aan voldoen?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Meer balans in je piramide

Arbeidsverhoudingen

‘Voeg extra onderwijsbudget vooral toe aan de lumpsum’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Ik werk. Dus ben ik gelukkig?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Integriteit in 2025: Wat zijn de nieuwe vraagstukken?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

CAOP medeorganisator masterclass dr. Jay Marino

Conflictmanagement steeds belangrijker voor organisaties

Hoe kunnen ziekenhuizen failliet gaan?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Overheid organiseert participatie op manier die voor hoogopgeleiden meest toegankelijk is’

Het CAOP draagt bij aan onderwijs op maat

Trends over kosten en prestaties van de publieke sector nu voor iedereen online toegankelijk

Arbeidsverhoudingen

Angelien Eijsink nieuwe voorzitter bestuursraad CAOP

Duurzame inzetbaarheid

Hindert ervaren werkdruk het bieden van kwalitatief goed onderwijs in het mbo?

Vijf integriteitslessen die we kunnen trekken uit de Vindicat-affaire

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Lerarentekort in Duitsland en België dubbele oorzaak

Grenzen van integriteit verkend tijdens Dag van de Integriteit 2018

Arbeidsverhoudingen

Wanneer wel/geen adviesrecht medezeggenschap bij verhuizing marinierskazerne

Duurzame inzetbaarheid

Interessant blijven op de arbeidsmarkt: zo bereid je je voor op een toekomst die je niet kent

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Innovaties en toerusting nodig voor toekomstbestendige arbeidsmarkt

Arbeidsverhoudingen

Is het mogelijk dat schooldirecteuren soms minder verdienen dan leerkrachten?

Arbeidsverhoudingen

Veel tijdelijke contracten voor werknemers met een beperking

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Langetermijnvisie arbeidsmarkt nodig om vacatures te vervullen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Buiten de Randstad zijn er leraren te veel.’ Maar hoe lang nog?

Arbeidsverhoudingen

Volg na de zomer een training bij het CAOP

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

STAD 2019 in teken technologische en sociale innovatie overheid

Dien uw voordracht in voor de Ien Dales Integriteitsaward 2019

Arbeidsverhoudingen

‘Goed leraarschap moet beter beloond worden’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Cörvers: ‘Breng de school naar de leraar’

Duurzame inzetbaarheid

Langer doorwerken met TNO-programma Vitaal Vakmanschap

Arbeidsverhoudingen

‘Waarom niet van de krijgsmacht naar de klas?’

Arbeidsverhoudingen

CAOP wil bijdragen aan betekenisvol werk en impact

Arbeidsverhoudingen

Diversiteitsbeleid overheid is balanceren op spanningsveld

Medezeggenschap

Medezeggenschapsopleidingen CAOP opnieuw erkend door Cedeo

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Samenwerking sleutelwoord voor O&O-fondsen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Practoraten geven impuls aan onderwijskwaliteit mbo

Medezeggenschap

Fuseren met een OR-loos bedrijf

Publieke debat over integriteit noodzakelijk voor voorkomen verrassingen over normen

Duurzame inzetbaarheid

Integriteit en duurzame inzetbaarheid: hoe bevorder je een veilige en gezonde werkplek?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

‘Onderwijs aan het werk – 2018’. Publicatie over de uitdagingen op de onderwijsarbeidsmarkt

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Opleiding op maat maakt zij-instromer in een jaar vakbekwaam voor gehandicaptenzorg

Medezeggenschap

Hoe snel moet een or met advies of instemming komen?

Arbeidsverhoudingen

Kernwaarden ambtelijk vak verankeren in cao?

Geen hogere gemeentelijke uitgaven aan risicogroepen binnen de publieke gezondheidszorg

Arbeidsverhoudingen

‘Gebrekkige politieke aandacht voor openbaar bestuur is onverstandig’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Actieprogramma Werken in de Zorg sluit aan op de Arbeidsmarktagenda 2023 Aan het werk voor ouderen

Arbeidsverhoudingen

Integriteit en arbeidsconflicten: een labyrint voor vertrouwenspersonen

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Hoe blijf je employable? CAOP-adviseur geeft tips

Arbeidsverhoudingen

Mogelijkheden voor eigen cao’s gemeenten na invoering Wnra

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

#WOEST: De publieke professional en de ‘boze burger’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

'Tijd voor overheidsmanager die dynamische teams stimuleert'

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Nieuwe publicatie. ‘Ieder kindcentrum een eigen verhaal’

Arbeidsverhoudingen

Houd met mediation grip op conflicten

Medezeggenschap

Wel of geen GOR? En maximumtermijn OR-leden in reglement of niet?

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Enquête: Tijdelijke arbeidskrachten in de zorg doen structurele werkzaamheden

Arbeidsverhoudingen

Jonge academici: Contractneutraal stelsel voor een gelijk speelveld vast/flex

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Onderwijs in units stimuleert ‘de lerende organisatie’ en maatwerk geven

Duurzame inzetbaarheid

'Investeer in je toekomst op de arbeidsmarkt, werk aan je employability’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Toerusten & Innoveren: meer samenwerking arbeidsmarkt nodig

Arbeidsverhoudingen

Huis van Thorbecke: ‘Overheid moet anders worden ingericht’

Arbeidsmarkt in ontwikkeling

Naar een lerend bestel in het mbo

Arbeidsverhoudingen

Naar een organisatie met meer diversiteit op de werkvloer

Forse productiviteitsgroei netwerksectoren drinkwater, energie en spoorwegen